świadczenie urlopowe
-
Świadczenie urlopowe 2023. Jego wysokość zależy nie tylko od wykonywanej pracy. Ile może wynieść?
Świadczenie urlopowe to jednorazowy dodatek finansowy dla pracowników, którzy zdecydowali się zaplanować, a następnie udać na urlop na nie mniej niż 14 dni kalendarzowych. Ile wyniesie w 2023 roku?
-
![Świadczenie urlopowe 2022 będzie wyższe. Zastrzyk gotówki zależy nie tylko od wykonywanego zawodu]()
Świadczenie urlopowe 2022 będzie wyższe. Zastrzyk gotówki zależy nie tylko od wykonywanego zawodu
Świadczenie urlopowe otrzyma każdy pracownik, który spełni określone warunki. Jest wypłacane z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, który ma obowiązek utworzyć pracodawca zatrudniający co najmniej 20 i mniej niż 50 pracowników. Świadczenie urlopowe 2022 będzie wyższe niż dotychczas. Ile wyniesie?
-
![Świadczenie urlopowe 2021. Kto może je otrzymać? Wszystko zależy od charakteru naszej pracy]()
Świadczenie urlopowe 2021. Kto może je otrzymać? Wszystko zależy od charakteru naszej pracy
Świadczenie urlopowe 2021. Okazuje się, że nie każdy pracownik może liczyć na zastrzyk gotówki. Sytuacja zależy od charakteru naszej pracy i firmy, w której pracujemy. Kiedy wnioskować?
-
![Świadczenie urlopowe 2021. Kto może wnioskować? Wszystko zależy od firmy]()
Świadczenie urlopowe 2021. Kto może wnioskować? Wszystko zależy od firmy
Świadczenie urlopowe 2021 to wsparcie dla pracowników, których urlop trwa więcej niż 14 dni kalendarzowych. Okazuje się jednak, że nie wszyscy pracodawcy są zobowiązani do przyjęcia naszego wniosku. Od czego to zależy?
-
![Świadczenie urlopowe i wczasy pod gruszą. Pracodawca nie ma obowiązku dofinansowywania wakacji]()
Świadczenie urlopowe i wczasy pod gruszą. Pracodawca nie ma obowiązku dofinansowywania wakacji
Planujesz urlop i zastanawiasz się, czy przysługuje ci jakieś dofinansowanie z tego tytułu? Warto zorientować się, czy otrzymasz świadczenie urlopowe albo wczasy pod gruszą. Choć te dofinansowania są często utożsamiane, nie jest to jedno i to samo. Czym się różnią? Czy pracodawca może nie wypłacać żadnego świadczenia?
