Dodatkowe trzy dni urlopu? Petycja już u prezydenta! Chodzi o konkretne daty

26 dni urlopu i dodatkowe dni ustawowo wolne od pracy mogą nie wystarczać. Choć odpowiednio ustawiając urlop między świętami, można zyskać bonusowe dni bez pracy, niektórzy postanowili iść o krok dalej i zawnioskować o dodatkowe trzy dni wolne. Będzie można liczyć na bonusowy urlop?

Ustawowo mamy 13 dni wolnych od pracy, a do przysługuje aż 26 dni urlopu wypoczynkowego. Okazuje się jednak, że istnieje potrzeba, by powiększyć tę pulę o dodatkowe terminy. Czy będziemy mogli liczyć na bonusowe trzy dni ustawowo wolne od pracy? Pierwsze kroki w tej sprawie zostały już podjęte.

Więcej podobnych artykułów przeczytasz na stronie głównej Gazeta.pl

Będą dodatkowe trzy dni wolne od pracy? Pojawił się pomysł

Jak donosi "Fakt", do Kancelarii Prezydenta trafił a petycja od anonimowej osoby, która wnioskuje o wprowadzenie dodatkowych trzech dni wolnych od pracy. Chodzi oczywiście o konkretne daty, a jedną z nich jest Wigilia. Wnioskodawca uzasadnia wybór, wskazując, że dla wielu osób jest to niezwykle ważna data. Powołuje się także na to, że przygotowanie kolacji wigilijnej bywa czasochłonne, a sam dzień ma charakter integracyjny i rodzinny. Podobnie jest również z Wielkim Czwartkiem oraz Wielkim Piątkiem, które autor petycji również wskazał w piśmie. Wybór tych dwóch dat argumentuje następująco:

Z uwagi na długotrwałe uczestnictwo w adoracji krzyża i podczas Drogi Krzyżowej w piątek oraz trzy msze czwartkowe, w czasie których udział jest niemożliwy do pogodzenia z obowiązkami zawodowymi.

Na ten moment petycja jest rozpatrywana przez Biuro Interwencyjnej Pomocy Prawnej. Nie wiadomo jeszcze, jaka następni decyzja i czy Andrzej Duda wystąpi z inicjatywą legislacyjną, składając w Sejmie projekt ustawy oparty o petycję od anonimowego obywatela lub obywatelki.

Kiedy przypadają dni wolne od pracy? Wtedy obowiązują w 2023 roku

Dni wolne od pracy w 2023 roku przypadają w kilkunastu terminach. Za nami już Nowy Rok, Święto Trzech Króli, Wielkanoc, Poniedziałek Wielkanocny oraz 1 maja, 3 maja, a także Zielone Świątki i Boże Ciało. W 2023 roku czeka nas jeszcze 5 dni ustawowo wolnych od pracy. Przypadają one w następujących terminach:

• 15 sierpnia, czyli Wniebowzięcie Najświętszej Marii Panny;
• 1 listopada, czyli Wszystkich Świętych;
• 11 listopada, czyli Święto Niepodległości;
• 25 grudnia, czyli pierwszy dzień Bożego Narodzenia;
• 26 grudnia, czyli drugi dzień Bożego Narodzenia.