mobbing

Do zmiany pracy motywuje nie tylko chęć rozwoju czy zwiększenia zarobków. Czasami główną motywacją jest przełożony. - W trybie, jaki narzuciła nam ta kobieta, bardzo łatwo o wypalenie zawodowe. W jej firmie wytrzymałam rok - zdradza jedna z naszych rozmówczyń.

To, co w Polsce jest standardem, w innych krajach okazuje się nieosiągalnym marzeniem. Rosjanka Olga Glagoleva porównała realia pracy w obu krajach. Różnice są ogromne, a polski system ochrony pracowników wydaje się niemal idealny.

Anna Wendzikowska przez lata witała nas swoim szerokim uśmiechem z ekranów telewizorów w programie "Dzień dobry TVN", gdzie przeprowadzała wywiady z największymi gwiazdami Hollywood. Kilka lat temu postanowiła odejść. W "Ja wysiadam" opowie, jak dziś wygląda jej życie, skąd "na wszystko bierze pieniądze" i czy tęskni za pracą w telewizji. Na naszej trasie pojawiły się również przystanki dotyczące jej życia prywatnego - jaką jest mamą? Jak dogaduje się z byłymi partnerami? A także, czy jest gotowa na miłość? Zapinajcie pasy i jedźcie z nami w podróż, bo będzie naprawdę ciekawie.

"Budzik dzwoni o 7 rano. I tak nie śpisz. Od kilku godzin leżałaś z otwartymi oczami. Ze ściśniętym żołądkiem czekałaś na chwilę, kiedy będziesz musiała wstać do pracy. Z bólem brzucha myjesz zęby i zakładasz kolejne elementy garderoby. Odwlekasz moment opuszczenia mieszkania" - opowiada o swoich porankach Magda. W styczniu 2026 roku poinformowano o rekordowej liczbie skarg złożonych do Państwowej Inspekcji Pracy (PIP) za rok 2025. Wskazywano wówczas na ponad 50 tysięcy skarg. Ofiar toksycznych szefów jest znacznie więcej.

Katarzyna Kozłowska mówi, że armia dała jej siłę. Po ponad 20 latach służby podjęła jednak trudną decyzję, żeby odejść z wojska. Dziś jako prezeska fundacji #SayStop pomaga osobom, które doświadczyły w służbach mundurowych mobbingu i molestowania seksualnego. - Boli mnie to, że wiele kobiet umywa ręce i odpowiada często pytaniem: A nas to dotyczy? Czy to coś zmieni? I wtedy rośnie we mnie gniew, że kobieta kobiecie potrafi tak odpowiedzieć, że zamyka się na problemy innych, jakby nie wiedziała, że w piekle jest specjalne miejsce dla kobiet, które sobie nie pomagają - opowiada Kozłowska.

Kultowa seria książek sprzed ponad pół wieku to kopalnia współcześnie piętnowanego: obśmiewania wyglądu, stosowania przemocowych rozwiązań, mobbingu wśród uczniów. Czy mam ją czytać dzieciom, traktować jak przypowieści, tłumaczyć, jako zły przykład?

Temat mobbingu i złych przełożonych wraca jak bumerang. Mimo że zjawisko jest piętnowane i dużo się o nim mówi, temat wciąż jest aktualny. Źli ludzie są wszędzie, co oznacza, że na szefa despotę można trafić w prestiżowej korporacji, w supermarkecie i w urzędzie.

Jesteś śmieciem, beztalenciem, jesteś na skinienie ręki, w dzień, w nocy i w dniu wyjazdu wakacyjnego. Jesteś ofiarą. O mobbingu, zwłaszcza w białych rękawiczkach, takim, który zostawia tylko psychiczne rany - jest coraz głośniej. I bardzo dobrze!

Gdzie spojrzeć, tam mobbing. Czy to choroba, która zżera od środka korporacje? Jak sobie z tym radzić? A może wystarczy lepiej (bardziej świadomie) wychowywać dzieci?

Napisała do nas Czytelniczka, której udało się wyrwać z toksycznej pracy. Opowiada swoją historię, ale i radzi, co można robić, jak się bronić, gdy padnie się ofiarą mobbingu.

Po publikacji artykułu o szefach chamach w Dużym Formacie, w redakcji otworzyła się istna puszka Pandory. Zaczęłyśmy się zastanawiać nad tym, czy któraś z nas miała z typem szefa chama do czynienia. Która zaś miała więcej szczęścia i są to dla niej opowieści niczym bajki o żelaznym wilku. Napisała do nas też dziewczyna, która ma ewidentnego pecha...