wypalenie zawodowe
-
Pokolenie Z ma dość. "Gdybym dostawał 5 zł za każdym razem, gdy szef mówi, że jestem leniwy, opłaciłbym studia"
Zgodnie z badaniami, które przedstawił Gallup, w latach 2019-2022 odsetek osób poniżej 35. roku życia, które deklarują zaangażowanie w pracę, wynosi zaledwie 33 procent. Okazuje się, że pokolenie Z i millenialsi są tak samo wypaleni zawodowo, jak ich starsi stażem koledzy. Olly Dobson wyjaśnił na TikToku, dlaczego pokolenie Z ma dość.
-
![6 grzechów szefa, które sprawią, że dobry pracownik odejdzie]()
6 grzechów szefa, które sprawią, że dobry pracownik odejdzie
Pierwsi przychodzą do pracy i wychodzą ostatni, sumiennie wypełniają powierzone im zadania, wychodzą z inicjatywą i mają głowę pełną pomysłów. W pracy uchodzą za idealnych pracowników. Dlaczego więc z dnia na dzień pakują swoje rzeczy i składają wypowiedzenie? Powodem może być zachowanie szefa. Oto 6 zachowań, które zniechęcą nawet dobrego pracownika.
-
![Dzień Walki z Wypaleniem Zawodowym. WHO wprowadza zmiany w systemie L4. Z czym się wiążą?]()
Dzień Walki z Wypaleniem Zawodowym. WHO wprowadza zmiany w systemie L4. Z czym się wiążą?
Dzień Walki z Wypaleniem Zawodowym niesie za sobą wielkie zmiany. Czy od tej pory będziemy mogli skorzystać ze zwolnienia lekarskiego w czasie wypalenia zawodowego? WHO podjemuje ważną decyzję.
-
![10 grzechów szefa, które sprawią, że dobry pracownik odejdzie]()
10 grzechów szefa, które sprawią, że dobry pracownik odejdzie
Dajesz mu wszystko, a przynajmniej tak ci się wydaje, a on zaczyna nawalać i nagle oświadcza, że rzuca to wszystko i odchodzi. Może będzie robił swoje projekty, a może zamierza wypasać kozy w Tybecie. A przecież to był taki dobry pracownik!
-
![To zwykłe przemęczenie czy już wypalenie zawodowe? Naucz się to rozróżniać]()
To zwykłe przemęczenie czy już wypalenie zawodowe? Naucz się to rozróżniać
Z problemem wypalenia zawodowego boryka się jedna czwarta osób aktywnych zawodowo. Przyczyny to nadmiar obowiązków, długie godziny spędzane w biurze, trudności z oddzieleniem życia zawodowego od prywatnego. Jak odróżnić syndrom burnout od zwykłego przemęczenia? Przeczytaj porady eksperta.
