zarządzanie
-
Męskie "nie" to siła, kobiece problem. Skąd ten schemat? "System premiował bycie miłą"
Kobieca asertywność wciąż budzi wiele emocji i niejednoznacznych interpretacji. Dlaczego bywa odbierana inaczej niż u mężczyzn? Gdzie przebiega granica między zdrowym stawianiem granic a pasywną agresją? O tym, jak rozwijać tę umiejętność i co można dzięki niej zyskać, opowiedziała w rozmowie z nami mentorka i coach MLC ds. realizacji celów, Karolina Karolczak.
-
Jak bardzo nienawidzisz swojej pracy?
Duńczycy mają specjalne słowo wyrażające szczęście płynące z faktu spełniania się w pracy: arbejdsglade. Nawet nie próbujcie tego wymawiać, ale warto się zastanowić czy praca daje nam radość, czy zwyczajnie jej nie znosimy?